Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sind für uns als Familienbetrieb gelebter Alltag, keine leeren Worte. Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine ehrliche Du-Kultur prägen unsere Zusammenarbeit.

Gerade heraus und authentisch – so ticken wir. Und genau das wünschen wir uns auch von unseren Mitarbeitenden. Unsere Arbeit lebt vom offenen Ideenaustausch im gesamten Team. Ja-Sager brauchen wir nicht, sondern Menschen, die mitdenken, hinterfragen und über den Tellerrand schauen. Eine offene Feedbackkultur in beide Richtungen ist für uns selbstverständlich.

Unsere Arbeitswelt verändert sich stetig. Anpassungsfähigkeit bedeutet für uns, offen für Neues zu sein und Veränderungen als Chance zu sehen. Wir suchen Mitarbeitende, die Veränderungen ebenfalls offen annehmen, flexibel handeln und mit neuen Ideen aktiv zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen.